薬局で処方箋と薬を交換するだけが
薬剤師の役割ではない
ことはもはや言うまでもありません。
薬剤師としてどうあるべきか
ファーマシィには、薬剤師の職能を活かした
様々な働き方があります。
薬剤師
薬局キャリア
| 薬局マネジメント | 専門性を極める |
|---|---|
| 部長 | 専門薬剤師 |
| エリア長 | 健康サポート |
| 薬局長 | 臨床研究 |
| 管理薬剤師 | 在宅医療 |
| 社内独立 | 薬薬連携 |
| 高度薬学管理 |
本部キャリア
| 会社の発展に貢献 | 薬局サポートに貢献 |
|---|---|
| 医師開業支援 | 薬局支援 |
| 薬局開発 | 教育研修 |
| 経営企画 | 内部監査 |
| OTC推進 | 人材採用 |
| 医療連携 | 人事労務 |
このように、
薬剤師の職能を活かした活躍の道が
ファーマシィにはたくさんあります。
そしてファーマシィには
手を上げれば誰でも挑戦できる
風土が根づいています。
TRAINING研修制度
一生を通じて薬剤師が職能を高め、
豊かな人間性を培える環境であるために。
ファーマシィでは多彩な研修制度を
整えています。
- 新入社員研修
- マンツーマン研修（OJT）
- フォローアップ研修
- 2年目薬剤師研修
- 3年目薬剤師研修
- 新任薬局長
導入研修・フォロー研修 - 薬局長研修
- 管理職研修
（エリア長・部長）
- ビジネスマナー研修
- 医療接遇研修
- コミュニケーション研修
- ユニバーサルマナー研修
- キャリアデザイン研修
- リーダーシップ研修
- コンプライアンス研修
- 定例勉強会・症例検討会
- eラーニング
- 資格取得支援・学会発表支援
皆さんはどのような道に
進んでみたいですか？
私たちと一緒に
新時代を駆け抜けましょう。